ذكري المظهر

استقصاء الحكومة CIO: يحتاج الأمن السيبراني إلى العمل

الإدارة المحلية في غوطة دمشق الشرقية توجه نداء لمجلس الأمن

الإدارة المحلية في غوطة دمشق الشرقية توجه نداء لمجلس الأمن
Anonim

ما زال الأمن السيبراني يشكل مصدر قلق كبير بين كبار المسؤولين الإداريين في الحكومة الأمريكية ، لكن الوكالات لا تزال لا تصل إلى تحقيق نتائج أمنية جيدة ، وفقا لمسح جديد لمسؤولين كبار في مجال تكنولوجيا المعلومات الحكومية.

كان الأمن السيبراني الرئيسي وأعرب بول ووليبن ، الشريك مع جرانت ثورنتون ، الذي أجرى الاستطلاع ، عن قلقه من معظم مسؤولي تكنولوجيا المعلومات البالغ عددهم 53 وكالة خلال المسح الذي تم إجراؤه لصالح الرابطة التجارية لأمريكا ، كما كان الموضوع الرئيسي في كل عام منذ عام 2000. لمجموعة التجارة التكنولوجيا. واستنادا إلى مقابلات مع مدراء تقنية المعلومات الفيدراليين ، أعطى استطلاع Tech America الحكومة الأمريكية درجة فاشلة لنتائج الأمن السيبراني ، والصفوف المتوسطة فقط لإستراتيجية الأمن السيبراني وتنفيذها.

لقد حققت الوكالات الفيدرالية تقدمًا كبيرًا ، لكنها ما زالت تعتقد أن الحكومة الفيدرالية وقال المسح إن أمن تكنولوجيا المعلومات يفتقر إلى التهديدات المتزايدة التعقيد. وقال تقرير المسح "لا ينبغي أن يكون من المستغرب أن هذه القضية اعتبرت أولوية عالية في الآراء من جانب الرؤساء التنفيذيين في مجال تكنولوجيا المعلومات على مدى السنوات الثماني الماضية". "تم إحراز تقدم في العديد من المبادرات … لكننا سمعنا من العديد من هيئات الرقابة الداخلية أن الضعف النسبي للنظم والبيانات الفيدرالية لم يتحسن بشكل ملحوظ أو أنه تراجع (في بعض الحالات) إلى حد ما."

في العديد من الحالات ، لا تزال الوكالات تستخدم الآلاف وقال Wohlleben من أجهزة التخزين وببساطة لا يمكن رصد أو تطبيق السياسات الأمنية عليها. وأضاف: "إذا لم يكن لديك بنية تحتية يمكن تأمينها بشكل جيد ، فلن تقوم بتأمينها.">

ما زالت الوكالات بحاجة إلى تذكير بأن الأمر مهم في مجال الأمن السيبراني. "يجب أن تفعل كل الأشياء الصغيرة ، وأن تفعلها بشكل صحيح" ، قال فوليبلين.

لكن بطاقات النتيجة التي تظهر أوجه القصور في الأمن السيبراني ومجالات أخرى لا تحكي القصة كاملة ، حسبما قال بعض مسؤولي تكنولوجيا المعلومات الحكومية في تك تك في المسح السنوي الاتحادي CIO السنوي 19. على سبيل المثال ، يتطلب القانون الفيدرالي لإدارة أمن المعلومات (FISMA) لعام 2002 من الوكالات الحكومية توفير التدريب على أمن تكنولوجيا المعلومات لجميع موظفيها ، ولكن بعض موظفي وزارة الخارجية لا يلمسوا جهاز كمبيوتر ، قال غاري غالواي ، نائب مدير مكتب ضمان المعلومات. في الوكالة.

وزارة الخارجية لديها حوالي 40،000 موظف والمقاولين في جميع أنحاء العالم ، والسفارات الأمريكية في الخارج توظيف طهاة ، وحراس الأمن ، الخادمات والبستانيين ، وقال غالاوي ، الذي عاد لتوه من جولة في السفارات في جنوب أفريقيا. "كيف بالضبط عن تدريبهم على أمن تكنولوجيا المعلومات؟" هو قال. "في البلدان التي قمت بزيارتها ، لم يشاهد العديد من هؤلاء الأشخاص جهاز كمبيوتر."

دافعت جاكلين باتيو ، مديرة قسم المعلومات في قسم النقل ، عن المتطلبات من FISMA ومن مكتب الإدارة والميزانية بالبيت الأبيض ، تساعد متطلبات الرؤساء التنفيذيين في تحديد مجالات المشاكل والدفاع عن الحاجة إلى موارد إضافية. غير أن مديري CIO في الوكالات يحتاجون إلى بعض المرونة للاستجابة لمجموعتهم الخاصة من التحديات. وأضافت: "ربما أضع بعض الدولارات في منطقة واحدة من FISMA وليس في دول أخرى."

طلب المسح من الرؤساء التنفيذيين الحكوميين ما هي المبادرات التي من شأنها أن توفر أكبر قيمة هذا العام. كانت مبادرة تنفيذ تدابير الأمن والخصوصية هي الحل الأعلى ، تتبعها واحدة لدمج الأنظمة والعمليات. الثالثة في القائمة كانت مبادرة لتحسين إدارة المشاريع.

وعندما سئلوا عن أكبر العوائق التي تحول دون فعالية مكاتب CIO ، كانت الإجابة الأعلى هي تضارب الأولويات بين وحدات البرنامج ، وتلا ذلك نقص في الوقت للتخطيط الاستراتيجي وعدم كفاية الميزانيات. أقل من القلق هذا العام مما كان عليه في السنوات الماضية كان احتياجات التوظيف عامل تكنولوجيا المعلومات ، وقال Wohlleben. في السنوات الماضية ، كان مديرو المعلومات قلقين بشأن التقاعد المتوقّع بين كبار العاملين في مجال تكنولوجيا المعلومات ، ولكن مع وجود اقتصاد الولايات المتحدة في حالة تكتل ، يبدو أن الوكالات تحصل على المزيد من المتقدمين المؤهلين من القطاع الخاص ، على حد قول

.وقال جالواي إن وزارة الخارجية شهدت في الآونة الأخيرة تدفق طلبات من "أشخاص مؤهلين للغاية".

وافق سيمون زيكمان ، رئيس قسم المعلومات في المعهد الوطني للمعايير والتقنية ، على القول إن آخر إيجار لوزارةه كان شخصًا تم الاستغناء عن وظيفة أخرى. قال: "الاقتصاد يخلق المزيد من الفرص" للتعيين الفيدرالي