محلل: الطلب على مهارات SAP يحافظ على ارتفاع

زيادة الطلب المستمر على العمال المهرة في تكنولوجيات SAP بشكل كبير في الأشهر الأخيرة ، وفقا لشركة Foote Partners ، وهي شركة محللة في Vero Beach بولاية فلوريدا ، تتعقب معدلات الأجور لوظائف تكنولوجيا المعلومات.

"أرباب العمل يشعرون بألم أكثر من وقال الرئيس التنفيذي ديفيد فوت في تقرير مفصل عن النتائج التي توصلت إليها الشركة: خلال فترة الستة أشهر المنتهية في بحثهم عن مواهب SAP الماهرة وذات الخبرة ، نتوقع أن يستمر هذا العام والسنة المقبلة ، وربما لفترة أطول. في 1 يوليو ، أظهرت مهارات SAP غير المعتمدة أكبر الزيادات في الأجور ، حيث ارتفعت بين 25 و 30 في المائة في بعض الحالات ، وفقا لبيانات فوت.

يتم الدفع بشكل خاص للمهارات التي تتمحور حول منصة NetWeaver من SAP ، لكن بيئة التوظيف هي "لا الخوخ والقشدة ال في نظام SAP ERP 4.6 أو ERP 6.0 إما ، "Foote قال في التقرير.

ومع ذلك ، فإن مهارات SAP بعيدة كل البعد عن تلك التي تتطلب طلبًا مرتفعًا.

مناطق أخرى تظهر ارتفاعًا قويًا في الأجور أثناء في النصف الأول من هذا العام تشمل أوراكل والشبكات اللاسلكية وتطوير PHP وذكاء الأعمال وأمن الشبكات ، وفقا ل Foote.

وفي الوقت نفسه ، انخفض التعويض عن مهارات أخرى ، وقالت الشركة. انخفض الدفع لمهارات Lotus Notes / Domino و Exchange 14.3 بالمائة ، على سبيل المثال.

لم يرد متحدث باسم SAP على الفور على طلب للتعليق يوم الخميس.

ولكن في مقابلة في يوليو ، قال مسؤول تنفيذي SAP جو Westhuizen قامت الشركة أولاً بفحص النقص في مهاراتها منذ 12 إلى 18 شهراً ، وحددت أنها بحاجة إلى 50000 متخصص آخر في جميع أنحاء العالم.

وقد انخفض هذا العدد منذ ذلك الحين إلى حوالي 30،000 ، بعد زيادة التوظيف من قبل شركاء SAP ، والتسويق الأفضل والجهود الأخرى ، وفقًا لـ Westhuizen.

"لقد حصلنا بالتأكيد على المبادرات الصحيحة ، لكن ما زال أمامنا الكثير من العمل للقيام به" ، قال في ذلك الوقت.